10.10.2025
Обучение требованиям
охраны труда – безопасный подход
к производству и оберег от штрафов
охраны труда – безопасный подход
к производству и оберег от штрафов
Современные реалии требуют от каждой организации не просто соблюдения формальных требований законодательства, а создания настоящей безопасной рабочей среды. Обучение по охране труда – главный инструмент профилактики производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также важнейшая инвестиция в здоровье и жизнь сотрудников.
Любая история, связанная с несоблюдением правил и норм охраны труда, заканчивается плохо. В лучшем случае сотрудник уйдет на больничный, и работодатель получит штраф. При плохом исходе – если наступила смерть сотрудника или его длительная нетрудоспособность – работодателя ждет расследование, и штрафы будут серьезней, а если окажется, что обучение по охране труда проводилось не должным образом, ты штрафы могут достигнуть нескольких миллионов. И чем больше предприятие, тем больше штрафы, так как необученных сотрудников будет больше.
Любая история, связанная с несоблюдением правил и норм охраны труда, заканчивается плохо. В лучшем случае сотрудник уйдет на больничный, и работодатель получит штраф. При плохом исходе – если наступила смерть сотрудника или его длительная нетрудоспособность – работодателя ждет расследование, и штрафы будут серьезней, а если окажется, что обучение по охране труда проводилось не должным образом, ты штрафы могут достигнуть нескольких миллионов. И чем больше предприятие, тем больше штрафы, так как необученных сотрудников будет больше.
Чем больше предприятие, тем больше штрафы, так как необученных сотрудников будет больше.
Штрафы за допуск работника к работе без проведения обучения по охране труда и отсутствие документов, подтверждающих проведение обучения по охране труда:
- Для должностных лиц – штраф от 15 000 до 25 000 руб.
- Для предпринимателей – штраф от 15 000 до 25 000 руб.
- Для организаций – штраф от 110 000 до 130 000 руб.
При повторном нарушении:
- Для должностных лиц – штраф от 30 000 до 40 000 руб. или дисквалификация на срок от одного года до трех лет
- Для предпринимателей – штраф от 30 000 до 40 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток
- Для организаций – штраф от 100 000 до 200 000 руб. или приостановление деятельности на срок до 90 суток
Рассмотрим подробнее виды обучения по охране труда, а точнее, кого и чему, а также с какой периодичностью необходимо обучать. Обращаем внимание, что часть программ предназначена не только для работников, но и для руководителей.
Общие вопросы охраны труда
- Кто проходит:
- Работодатели (руководители организации), заместители руководителя организации (на которых возложены обязанности по ОТ)
- Руководители филиалов и их заместители (на которых возложены обязанности по охране труда)
- Руководители структурных подразделений и их заместители
- Руководители структурных подразделений филиала и их заместители
- Специалисты по охране труда
- Члены комиссий по проверке знания требований охраны труда
- Члены комиссий по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по охране труда
- Периодичность: не реже 1 раза в 3 года
- Есть возможность применения продуктов САЙК для обучения:Компания SIKE разработала курс "Общие вопросы ОТ и функционирования СУОТ" совместно с экспертами по охране труда.
Данный курс позволит обучиться вам и обучить руководителей и специалистов организации необходимым знаниям по охране труда. Применение полученных знаний в практической деятельности позволит обеспечить профилактические меры по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний.
Посмотреть курс "Общие вопросы ОТ и функционирования СУОТ" подробнее
Безопасные методы и приемы выполнения работ
- Кто проходит:
- Руководители структурных подразделений и их заместители
- Руководители структурных подразделений филиала и их заместители
- Работники организации, отнесенные к категории специалисты
- Специалисты по охране труда
- Члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда
- Лица, проводящие инструктажи по охране труда
- Члены комиссий по охране труда, уполномоченные лица по охране труда
- Работники рабочих профессий
- Лица, проводящие обучение требованиям охраны труда
- От обучения можно освободить:
- Специалистов и руководителей, если на их рабочих местах установлены оптимальные или допустимые условия труда. В работе используются только персональные компьютеры, иная офисная и бытовая техника, не участвующая в производственных процессах, и при этом другие опасности отсутствуют
- Если компьютер является производственным, то есть влияет на производственный процесс, включает/отключает части производственной цепочки, то обучение необходимо.
- Периодичность: не реже 1 раза в 3 года
- Есть возможность применения продуктов САЙК для обучения:Для того, чтобы сократить затраты на обучение, но при этом не попасть впросак, вы можете не только приобрести готовые решения, но и заказать индивидуальную разработку исключительно под ваше производство.
У нас уже есть необходимый вам курс, но вы хотите добавить информации или заменить изображения? Не проблема, наши курсы можно легко адаптировать под ваши нужды, достаточно лишь написать нам.
Разработка обучающих систем под ваше производство - смотреть подробнее.
Безопасные методы и приемы выполнения работ повышенной опасности
- Кто проходит:
- Работники, выполняющие работы повышенной опасности
- Лица, ответственные за организацию работ повышенной опасности
- Члены специализированной комиссии по проверке знаний требований охраны труда работников, выполняющих работы повышенной опасности
- Периодичность: ежегодно
- Есть возможность применения продуктов САЙК для обучения:Это одна из самых сложных тем по охране труда, но мы готовы предложить вам свои услуги. В настоящий момент разработаны учебные комплексы:
Не все работники должны проходить обучение в учебных центрах, часть может пройти его на местах.
Список работников, кто должен ОБЯЗАТЕЛЬНО пройти обучение в учебном центре по охране труда:
- Работодатель (руководитель организации), руководители филиалов организации, председатель (заместители председателя) и члены комиссий по проверке знаний по охране труда, уполномоченные (доверенные) лица по ОТ профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций, а также лицо, назначенное на микропредприятии работодателем для проведения проверки знания требований охраны труда
- Работники, на которых приказом работодателя возложены обязанности по проведению инструктажей на рабочем месте, обучения требованиям охраны труда и безопасными методам и приемам выполнения работ, стажировок, тренировок
- Лица, обучающие оказывать первую помощь пострадавшим в соответствии с требованиями нормативных правовых актов
- Лица, обучающие правильному применению СИЗ
- Председатель (его заместители) и члены комиссий по проверке знания требований охраны труда по вопросам оказания первой помощи пострадавшим, лица, проводящие обучение по оказанию первой помощи пострадавшим, специалисты по охране труда, а также члены комиссий по охране труда
- Лица, ответственные за безопасное проведение работ, начиная от выдающего наряд-допуск, разработчика ППР и технологических карт, допускающие, производители работ, ответственные исполнители работ, ответственные руководители работ и другие люди, которые несут ответственность за безопасность работающих в организации
Внеплановое обучение по охране труда проводится, если:
- Изменились требования законодательства
- В технологических процессах произошли изменения, в эксплуатацию ввели новое оборудование, используются другие материалы
- Функциональные обязанности работников изменились
- Произошел несчастный случай
Обучение по охране труда сейчас – это не формальное требование законодательства, а необходимая мера для обеспечения безопасности здоровья и жизни сотрудников.
Своевременное и качественное обучение позволяет предотвратить производственный травматизм, снизить риски профессиональных заболеваний и создать безопасную рабочую среду.
Данная статья опубликована в 2026 году, но нет гарантии, что в ближайшее время не появятся новые правила.
За счет универсальности продукты SIKE могут быть адаптированы под будущие изменения законодательства. Охрана труда – тема, которая всегда будет актуальна, вкладывая силы и деньги в обучение, вы гарантируете безопасность своим сотрудникам и финансам компании.
Свяжитесь с нами – мы разработаем программу с учетом специфики производства.
SIKE – ваш партнер в области профессионального обучения.